国际汉语教师招聘简章
一、 背景
2008 奥运会 激起了世界各 国 了解中 国 文化的 热 情, 汉语热进 一步升 温 , 国 外一些院校甚至 将汉语 列入 学 分 计划 , 对 外 汉语教师 的缺口巨大。
“ 国际注册汉语教师资格证”,是从事对外汉语教学的国际“金卡”,是走向世界的环球“通行证”。对此证,实行全球统一考试。要想 从 事此行 业 ,必 须 取得相 关 的 资 格 证 。目前 认 可度最高的是IPA 国际认证协会颁发 的“ 国际 注 册汉语教师资 格 证 ”和 国 家 汉办发 的“ 对 外 汉语教学 能力 资 格 证 ”,持 证 的合格 汉语教师极 度 匮 乏,相 关 部 门 正加 紧对国际 注 册汉语教师 的 认证 考 试 .
招募条件
1. 正规本科院校毕业生,专业不限,年龄在22-3 5 周岁,男女均可,汉族,个人形象气质佳,男身高1.7 以上,女身高1.6 以上。
2. 提交学历、学位、普通话等证书,英语能力证书以及其他能力资质证书。
二、 工资待遇
1. 每天工作三、四个课时。
2. 工资待遇:国度不同,待遇不同。
3. 业务范围:学院讲课、家教、企业、学校上课等,主要讲授汉语及中国文化。
4. 任课教师能够用当地语言进行日常交流,教学方面有管理经验,并能解答相关咨询问题。
5. 工资必须根据个人教学能力和水平进行划定标准。
三、 签证
1. 在确定资格后,任教国家的学校会发教学工作邀请函,并全权负责签证申请及相关手续的办理。
2. 签证期限为一年,到期后可续签。
3. 签证类型为E-2 。
四、 境内培训
1. 到天津培训,由南开、天津师范大学、北师大、北语等汉语学院的教师,专家教授海外归国博士和参加过汉办赴海外从教归国的志愿者教师授课。
2. 申请人应按要求提供个人简历及家庭情况。
3. 培训过后,进行实习,时间为3-5 个月。培训期间生活费及教材费自理。
4. 培训内容:教外国人学习汉语,基础标准外语、文化、礼仪、职场交际礼仪等。
五、 《赴 国外任教教师提交材料》
1. 近期 6 个月的彩照 5 张,8张一寸彩色照片(规格: 3.5cm *4.5cm )
2. 护照复印件
3. 身份证复印件
4. 学士学位证书原件
5. 毕业证原件及英语等级证书
6. 成绩证明(大学 4 年成绩)
7. 全家户口本复印件
8. 无犯罪历史证明书(公安局公证,外交部确认)
9. 体检证明
10. 中国讲师履历表,有教师证书的要提供原件。
11. 《担保 书》公证 书(确保申 请人在境外要遵纪守法及用工 单位合作 约定,否 则将承担 违约赔偿金)
八、其他
1. 外派教师必须签订由经济担保人担保的《担保书》,并进行公证。
2. 外派教师去国外以后必须遵守法律法规以及学校的规章制度。如果出现非法行为,后果自负。
3. 外派教师在国外如果擅自离职、逃跑或非法滞留以及从事非法打工,其经济担保人要承担全部违约责任,并向本中心支付违约金人民币贰拾万元整。
4. 在境外如果因个人原因而出现责任由自己承担因此而造成的经济损失。
5. 有关合同书另行签订。
九、任教国家
美国、英国、加拿大、新加坡、韩国、泰国、新西兰、菲律宾。
天津利福达公司
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